Duševné choroby v práci

February 09, 2020 08:47 | Chris Curry
click fraud protection

Ak niekto na pracovnom pohovore vysvetlí dvojročnú medzeru v životopise uvedením chemoterapie, pravdepodobne budú vyhlásení za pozostalých a ich šance na prácu by zvyčajne neboli ovplyvnená. Ak však tá istá osoba s rovnakou kvalifikáciou a spôsobom interakcie vysvetľuje medzeru a spomína psychiatrickú hospitalizáciu, môže to byť trochu iné.

Každý deň robíme kroky na zníženie stigmy duševných chorôb. Niektoré oblasti však môžu byť o niečo ťažšie ako iné.

Odpojenie medzi fyzickým a duševným zdravím

Minulý víkend som hovoril na podujatí zameranom na zvyšovanie povedomia o duševnom zdraví a toto bola spoločná téma diskusie. Fyzická choroba a duševné ochorenie sa, pokiaľ ide o pracovnú silu, celkom jednoducho považujú za úplne samostatné entity.

Ak si nemyslíte, že je to pravda, opýtajte sa sami seba, pre koho by ste sa cítili pohodlnejšie pri chorobe: záchvat chrípky alebo záchvat depresie?

Ako ďalší rečník, Hilary Packard, zdôraznil, pretože existuje všeobecný spoločenský názor, že akonáhle ste boli duševne chorí, vždy budete do určitej miery duševne chorí. A to je hlavná príčina tejto stigmy, ktorá nepochybne denne spôsobuje tisíce prípadov diskriminácie.

instagram viewer

Mýtus, ktorý viaže stigmu

Keď je rakovina niekoho v remisii, nie sú stále považovaní za niekoho, kto bojuje s rakovinou. Ale keď sú príznaky schizofrénie, bipolárnej poruchy alebo depresie niekoho v remisii, možno ich stále považovať za nestabilné, slabé alebo náchylné k nevyspytateľnému správaniu.

Tento mýtus, že sa ľudia úplne nevyliečia z duševných chorôb, stojí v popredí diskriminácie v zamestnaní. Na boj proti tomu potrebujeme viac príkladov bežných ľudí, ktorí sa postavia a ukážu svetu, že bojovali a vyhrávali proti duševným chorobám.

Potrebujeme ľudí, ktorí v tichosti pracujú vo svojej kancelárii a dúfajú, že nikto nikdy nezistí, že boli kedysi „duševne chorí“, aby sa postavili a boli hrdí na to, že prekonali duševné choroby.

Volá všetkých bojovníkov

Čím viac zamestnávatelia začnú vnímať duševnú chorobu ako liečiteľný stav, tým menšia sila bude mať táto stigma. Najlepším spôsobom, ako to dosiahnuť, je urobiť tento prvý krok a spomenúť duševné choroby v kancelárii. Odstránenie stigmy bude pochádzať iba od statočných bojovníkov, ktorí sú ochotní vystúpiť zo svojej zóny pohodlia a verejne uznať, kým boli, kto sú teraz a kým budú.

Úplne v modrej farbe webová stránka je tu. Chris je tiež na Google+, cvrlikání a Facebook.